Здесь выдают
ставки
ставки
Фотострана /
Вопросы и ответы /
Бизнес, Финансы /
Почему в новом коллективе так не очень хорошо принимают новых людей ведь долж...
Почему в новом коллективе так не очень хорошо принимают новых людей ведь должны помагать новому человеку трудно ведь?
Уведомлять об ответах
22 ответа
Каждый держится за свое место. Оптимизация касается всех с завидным постоянством. Под нож идут самые слабые (неопытные). Так что спасение утопающих дело рук самих утопающих. Если ещё коллектив дамский...
Полезный ответ +9
Бесполезный ответ
Не знаю как в других,у нас нормально принимают.Коллектив женский..
Полезный ответ +5
Бесполезный ответ
Кто сказал? Не СССР, системы наставничества нет, все исключительно на энтузиазме. Захотят помочь - помогут, а не захотят - бодайтесь "топ ган".
Полезный ответ +4
Бесполезный ответ
положим, никто никому ничего не должен, тем более в трудовых отношениях, кроме того, что прописано в коллективном договоре.не известно, что предшествовало появлению нового человека.нужно самим приложить усилия, чтобы расположить людей к себе
Полезный ответ +7
Бесполезный ответ
...право в стае нужно заслужить ( закон джунглей)
Полезный ответ +6
Бесполезный ответ
Чтобы не расслаблялся...........................
Полезный ответ +3
Бесполезный ответ
Кто вам сказал, что кто-то вам ДОЛЖЕН помогать!?))).................
Полезный ответ +4
Бесполезный ответ
а как они могут принимать кого-то кого не знают? новый совершенно незнакомый человек, не понятно как к нему относиться и что он за штучка такая
Полезный ответ +5
Бесполезный ответ
значит .овно коллектив______________________________
Полезный ответ +2
Бесполезный ответ
Многое зависит и от коллектива и от того, кто приходит.
Меня приняли сразу и сказали "как будто тут и была".
А за четыре предыдущих года на моей должности сменилось несметное количество людей - некоторые больше недели не задерживались.
А коллектив шикарнейший!
Меня приняли сразу и сказали "как будто тут и была".
А за четыре предыдущих года на моей должности сменилось несметное количество людей - некоторые больше недели не задерживались.
А коллектив шикарнейший!
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Первую неделю на новой работе я была милая, вежливая и приветливая, все были милые, вежливые и приветливые, и мы чудесно общались. Потом я случайно не удержалась и сказала "бл*дь", все облегченно выдохнули и начали говорить как нормальные люди.
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Это жизнь.Не только к новеньким так относятся))) никогда не приезжали на пмж в незнакомую деревню?)))) работа отдыхает)
Полезный ответ
Бесполезный ответ
Ответ. Если что то нетак-ищите причину в себе. И , кстати, отношения выстраиваются не раньше, чем через 2-3 месяца. Надо ещё понять с кем дружить, а с кем нет. Второе особенно важно.
Полезный ответ
Бесполезный ответ
потому что нехер тупить в простых ситуациях)всегда на позитиве тогда будет все хорошо)
Полезный ответ
Бесполезный ответ
Пару дней присматриваешься, а потом как тут и была. А к новеньким относишься, как они себя зарекомендуют: если неуживчив или безграмотен, то и отношение соответственное.
Полезный ответ
Бесполезный ответ
Потому что не любят неграмотных, которые слово помОгать пишут через А)
Полезный ответ
Бесполезный ответ
Сейчас просто время такое, никто не хочет быть слабым звеном, каждый держится за место. А вдруг человек, который пришёл окажется намного профессиональнее и умнее тех людей, кто в данный момент работает в данном коллективе, тогда кого-то уволят (избавятся как от ненужного). Потом, не каждый челове...
Показать весь текст
Сейчас просто время такое, никто не хочет быть слабым звеном, каждый держится за место. А вдруг человек, который пришёл окажется намного профессиональнее и умнее тех людей, кто в данный момент работает в данном коллективе, тогда кого-то уволят (избавятся как от ненужного). Потом, не каждый человек способен быстро подстраиваться к другим условиям труда (некоторые этого никогда не делают и работают за мизерную зарплату на одном месте много лет). Иногда коллектив бывает настолько гнилой, что в нём нормальному человеку работать противно. Обычно если в коллективе нормальная, дружеская обстановка, хорошая зарплата, в таких коллективах как правило люди работают десятилетиями и никуда не уходят.
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Почитайте о "моббинге" в нете и кое-что прояснится...)
Полезный ответ
Бесполезный ответ
Пользователь MIKE из Оренбурга полностью согласен. Вот только, если пришедший новый человек окажется куда профессиональнее тех, кто уже работает, то его могут начать "травить" и всячески "выдавливать" и поэтому некоторым людям не комфортно работать в такой среде.
Полезный ответ
Бесполезный ответ
Добавить ответ
Похожие вопросы
Похожие вопросы
- Почему мужчины 50+ выглядят так не привлекательно, как многие женщины в этом же возрасте?Они не научились за собой следить или не считают это нужным?....Изначально-то смотришь на фото?
- Перед тобой не очень хорошо будет общаться с человеком?
- Почему ты делаешь то, что не очень хочешь?
- Есть ли среди вас те, кто ведет здоровый образ жизни, НО чувствует себя не очень хорошо (нет здоровья, слабость, усталость)? Хотелось бы услышать и другую сторону. У которых много пагубных привычек, мало двигаются. Но чувствуют себя прекрасно?
- Почему появляются долги?
- Почему зверям в лесу сейчас не очень комфортно?
- Почему нельзя давать деньги?
- На этом сайте не очень хорошо, слишком много рекламы, если нет вип, то пипец, не можешь играть?
- Самодостаточность - это хорошо или не очень хорошо?
- Потому что это растение не очень хорошо будет как то?