Мы в социальных сетях:

О нас | Помощь | Реклама

© 2008-2025 Фотострана

Реклама
Получить
Поделитесь записью с друзьями
Дизайн, творчество, креатив
В России школьная профессия стремительно теряет людей. «Известия» сообщили: почти 73% молодых педагогов увольняются в первые два года работы. И это не просто цифры — за ними целая система проблем, в которой оказались тысячи учителей.

Причины ухода давно известны: мизерная зарплата, постоянные поборы отчётности, бесконечные реформы и нововведения, которые часто выглядят как эксперимент ради эксперимента. К этому добавляются конфликты с родителями, которые всё чаще занимают сторону детей, даже если те грубят и нарушают дисциплину. Руководство при этом почти никогда не защищает педагогов.

Кстати, текучка кадров стала настолько высокой, что на молодых специалистов сразу вешают работу за троих: они и классные руководители, и завхозы, и психологи, и секретари. А вдохновляющая профессия, о которой мечтали многие выпускники педвузов, превращается в выматывающий конвейер с вечной усталостью и выгоранием.

Учителя признаются, что чувствуют себя не уважаемыми специалистами, а обслуживающим персоналом для системы, которая требует отчётов и показателей, но не ценит труд. В итоге школы теряют кадры, а качество образования падает.

Получается, в России уже можно открывать новый факультет — «бывший учитель». Поступление без экзаменов, выпуск — через два года работы в школе.
Рейтинг записи:
5,0 - 0 отзывов
Нравится0
Поделитесь записью с друзьями
Никто еще не оставил комментариев – станьте первым!
Наверх